Quins són els beneficis fiscals de l’assegurança de salut?

Com acostuma a ser habitual, a la tardor moltes empreses es plantegen la possibilitat de contractar una assegurança col·lectiva de salut o bé, renovar la que tenen. Però aquest any, amb els temps que corren, molts negocis -especialment les pimes i autònoms-, potser no veuen tan clar contractar aquest tipus de productes. Consideren que, després d’haver patit fortes pèrdues amb la crisi de la Covid-19, és una despesa que no podran suportar.

Ara bé, malgrat els greus efectes econòmics de la pandèmia, contractar una pòlissa de salut privada compta amb tota una sèrie d’avantatges tant pels treballadors com pels empresaris. En aquest cop, ens centrarem en els beneficis fiscals per autònoms, pimes i empreses de nova creació. 

Contribueix a reduir els impostos 

En cas de ser autònom podràs deduir-te les primes que paguis per l’assegurança de salut fins a un màxim de 4.500 euros. Per tant, pels treballadors per compte propi aquest tipus de pòlisses és una despesa deduïble. També les seves famílies es beneficiaran, ja que, tant la quota del cònjuge com la dels fills menors de 25 anys es poden incloure en la deducció.

Amb els canvis en la llei, l’import que es pot desgravar s’ha vist incrementat fins a 500 euros per persona i, en el cas de professionals amb discapacitat, s’amplia fins a 1.500 euros. És a dir, 500 euros pel professional, 500 euros pel cònjuge i 500 euros per cadascun dels fills menors de 25 anys. Fins al màxim de 4.500 euros anteriorment nomenat.

Aquestes primes de l’assegurança de salut pagades es redueixen dels diners que ha guanyat l’autònom, a l’efecte d’IRPF. També, caldria descomptar, a més, els imports per cònjuge i fills, si n’hi hagués. Amb això, la base imposable per la qual un autònom ha de tributar es veurà considerablement reduïda. Així, l’estalvi amb l’assegurança de salut serà directament el tipus impositiu que li toqui pagar en fer la declaració. 

Empreses, startups i la deducció de l’assegurança de salut

En decidir treballar en una empresa o startup, algunes retribucions en espècie són fins i tot més valorades que les econòmiques. Per això, cada vegada més companyies ofereixen una assegurança de salut privada a tota la seva plantilla.

A efectes fiscals, aquesta assegurança mèdica rep el tracte de despesa social pel que fa a l’Impost de Societats. Per tant, un cop obtinguts els beneficis empresarials de l’exercici en qüestió, es restarà l’import corresponent, la qual cosa suposa un important estalvi per a la companyia.

Beneficis pel treballador per compte d’altri

Les retribucions en espècie aplicades per les empreses també obliguen a l’empleat a tributar en la seva declaració de la renda particular. No obstant això, en el cas de l’assegurança de salut i fins a un import de 500 euros, no cal tributar.Això suposa un benefici per al treballador, de manera que, en acceptar com a pagament en espècie l’assegurança de salut, tant treballador com a empresa en surten beneficiats.

El cas dels particulars

Un particular que triï l’opció de contractar una assegurança de salut privada, no gaudirà de cap avantatge fiscal en els seus impostos. Sí que podríem parlar d’algun avantatge en el cas que el pagament de la pòlissa de salut es realitzi entre l’empresa i el treballador. En aquest cas, s’aplica la mateixa normativa esmentada a l’apartat anterior, repartint el capital de forma proporcional a cadascuna de les parts en funció del que aporti cadascuna a la prima de l’assegurança.

Així doncs, si ets autònom, tens una startup o pime i vols contractar una assegurança de salut; posa’t en contacte amb els nostres corredors i t’informarem sobre les pòlisses que millor s’adapten a les característiques del teu negoci.

Està preparat el teu negoci per reactivar-se durant la desescalada?

Autònoms i desescalada

La crisi sanitària actual està afectant clarament l’economia. Des que es va decretar l’estat d’alarma, la majoria dels autònoms i les pimes han experimentat una caiguda dràstica dels seus ingressos i molts s’han vist obligats a tancar el seu negoci. En molts casos, els que continuen en actiu es troben que no poden pagar les nòmines o la Seguretat Social dels seus empleats o bé, als seus proveïdors, etc. Per això, ara que ja hem iniciat l’anomenada desescalada cap a ‘la nova normalitat’, com ho afronten els negocis per sobreviure i tornar l’abans possible a engegar màquines? 

A grans trets, hi ha una sèrie de necessitats i aspectes clau que han de tenir en compte els empresaris per tirar endavant i veure la llum al final del túnel. Principalment són:

Liquiditat per assumir pagaments i despeses

El Govern espanyol ha implementat diverses ajudes, recollides al Reial decret llei de 17 de març, per garantir la liquiditat de les empreses davant les dificultats originades per l’aturada de l’activitat econòmica durant l’estat d’alarma.

Una de les primeres mesures ha estat l’aprovació d’una línia d’avals de fins a 100.000 milions d’euros per compte de l’Estat per a empreses i autònoms. A més, d’un segon tram dotat amb 20.000 milions d’euros. 

Però això no és tot; s’han posat en marxa els anomenats préstecs ICO COVID-19 per finançar els negocis d’aquests professionals que s’estan veient, especialment afectats per la situació actual. A més, moltes entitats bancàries també han activat un pla d’ajudes complementari per facilitar liquiditat a les empreses i solucions financeres com: moratòries d’hipoteques i lloguer, ajornaments de pagament de préstecs, suspensió d’algunes comissions i ampliacions dels límits de la targeta de crèdit, entre d’altres.

Enfrontar-se al pagament de les quotes hipotecàries dels locals comercials o oficines és un altre dels maldecaps d’aquest sector. Com a alternativa, poden sol·licitar al banc una moratòria del pagament de la quota hipotecària durant tres mesos, però hauran de complir una sèrie de requisits, com estar aturat o haver patit una caiguda substancial dels ingressos.

Evitar els acomiadaments

Un altre dels desafiaments als quals s’enfronten, especialment els petits empresaris és mantenir els llocs de treball tot i la caiguda de la demanda externa i, per tant, de les vendes i de la producció. Per evitar que es produeixin més acomiadaments, s’han agilitzat la tramitació dels expedients de regulació temporal d’ocupació (ERTO), tant aquells que es presentin per força major com els que s’al·leguin causes econòmiques, tècniques, organitzatives o de producció.

A més, al Reial decret llei de 17 de març s’especifica que les empreses amb menys de 50 treballadors que sol·licitin un ERTO, estaran exonerades del pagament del 100% de les quotes, mentre que a les que tinguin més de 50 empleats se li exonera el pagament del 75%.

Cessament temporal d’activitat

Per a aquells petits empresaris i emprenedors l’activitat dels quals hagi hagut de detenir-se o hagin vist la seva facturació reduïda a més del 75%, poden sol·licitar el cessament temporal en la seva activitat.

Ajudes en el pagament d’impostos

També, s’han aprovat mesures per a la flexibilització i fraccionaments de deutes tributaris per a pimes i autònoms. El passat 14 d’abril es va aprovar un nou Reial decret llei 14/2020 que permet als empresaris ajornar la presentació i ingrés de les declaracions i autoliquidacions tributàries del 20 d’abril fins al 20 de maig, incloent-hi la declaració trimestral d’IVA i el pagament fraccionat d’IRPF i Societats. A més, aquest col·lectiu també podrà ajornar les quotes de la Seguretat Social, sol·licitant una moratòria sense interessos en el seu pagament de fins a sis mesos.

Reptes de futur

Tenint en compte tot l’esmentat, com poden encarar el futur les pimes i els petits empresaris? En primer lloc, el més important és que reprenguin la seva activitat l’abans possible. És a dir, de mica en mica, recuperar els nivells de rendiments preexistents a la pandèmia. Per a això, és aconsellable reestructurar tant les despeses de l’empresa com els recursos que ha de disposar i anticipar-se als diferents escenaris que puguin produir-se. També, és recomanable cercar nous productes o línies de negoci, així com tenir cura i mantenir el contacte amb els nostres empleats, clients i proveïdors.

Sens dubte, són molt diversos els desafiaments als quals s’enfrontaran les empreses en els propers mesos. D’una banda, hi ha els reptes personals i empresarials, entre els quals molts empresaris es debatran entre llençar la tovallola o continuar cap endavant. A aquests se sumen els reptes de seguretat, és a dir, aconseguir les mesures de prevenció de contagis necessàries per garantir la seguretat dels seus treballadors.

D’altra banda, també hi haurà reptes d’innovació i tecnològics; doncs, com tots sabem les noves TIC són més que necessàries. Altres fites a assolir poden ser: retenir el talent dels empleats, arribar a acords amb els treballadors i mostrar el valor del petit negoci enfront dels competidors més grans, etc.

Finalment, també serà fonamental mantenir la il·lusió amb el projecte i buscar la motivació necessària per continuar creixent. Ningú ho nega que seran temps difícils, però com tota crisi també es poden generar noves oportunitats que hem de ser capaços d’aprofitar-les.

A UNCorredoria continuem al teu costat per assessorar-te i ajudar-te a encarar aquests temps difícils. Posa’t en contacte amb nosaltres i t’informarem!

Quines assegurances puc deduir-me com a autònom de la declaració de la Renda?

Declaració de la Renda

Fins al 30 de juny es pot presentar la declaració de la Renda. Malgrat les circumstàncies actuals de crisi sanitària pel Covid-19, la campanya de l’IRPF segueix en peu. Si ets autònom i encara no has confirmat el teu esborrany, t’interessa saber què pots desgravar-te.

A banda de les deduccions estatals i autonòmiques per inversió en habitatge habitual, per lloguer, família nombrosa, etc., si treballes pel teu compte i tens contractades determinades assegurances, t’interessa saber que pots deduir-te-les. Les coneixes?:

Cinc pòlisses que desgraven

Assegurança de Salut. Avui dia la legislació permet deduir les pòlisses mèdiques. Així doncs, si treballes pel teu compte, pots desgravar-te la teva assegurança de Salut, així com la del teu cònjuge i fills menors de 25 anys, fins a un màxim de 500 € a l’any per cada membre de la unitat familiar. Així mateix, els autònoms amb discapacitat poden incrementar fins a 1.500 € la quantia a deduir.

Assegurança de Vida. Després de l’última reforma fiscal, des del 2017 pots deduir-te a la teva Renda l’assegurança de Vida pel que fa a les seves cobertures de defunció, invalidesa permanent i incapacitat temporal. La deducció d’aquesta assegurança per a professionals s’aplica en la declaració de l’IRPF 2017 en forma de reducció sobre la base imposable. Les quantitats a desgravar en aquesta pòlissa són d’un màxim de 500 euros a l’any. 

Assegurança de Responsabilitat Civil Professional. Es tracta de l’assegurança professional per excel·lència com a garant de protecció de patrimoni de l’autònom. En aquest sentit, les assegurances de Responsabilitat Civil Professional són deduïbles sempre que estiguin lligades a l’activitat econòmica del professional. És a dir, que les cobertures de la pòlissa estiguin centrades a cobrir danys, personals o materials, provocats per l’exercici de la seva activitat.

Assegurança de Llar, Comerços i Oficines. És comú que els professionals converteixin casa seva en el seu despatx professional. En aquest sentit, és possible desgravar-se una part proporcional de l’assegurança de la Llar. Per exemple, en un habitatge de 100 metres on el despatx ocupa 10 metres (un 10% de la llar) es podria deduir aquest percentatge de l’assegurança.

En el cas d’assegurances per a comerços i oficines, es pot desgravar la totalitat de la prima de les assegurances, ja que s’entén que l’espai sencer forma part de l’activitat professional.

Assegurança de cotxe. La condició indispensable per a la deducció de l’assegurança de cotxe és que aquest sigui utilitzat al 100% per a l’activitat professional que realitzis i en cap cas per activitats particulars o d’oci. Així doncs, si el contribuent demostra fefaentment aquest ús, la quantia de l’assegurança es podrà imputar com a despesa deduïble a la seva activitat professional a l’hora de fer la Declaració de l’IRPF.

Altres deduccions a tenir en compte 

Deducció per aportacions a plans de pensions. Si comptes amb un pla de pensions i has fet aportacions durant l’exercici 2019 podràs aplicar-te una reducció del 30% de la suma dels rendiments nets d’activitats econòmiques i rendiments de la feina percebuts de forma individual en l’exercici que es declara amb un límit de 8.000 euros anuals.

Deducció per inversió en empreses de nova creació. Les accions o participacions subscrites a partir del 29 de setembre de 2013 també són motiu d’estalvi en la Renda 2019. Els contribuents a empreses de nova creació poden deduir un 30% dels imports, amb una base màxima de deducció de 60.000 euros formada pel valor d’adquisició de les accions o participacions.

Deducció de despeses de l’activitat econòmica. Hisenda també permet la deducció de les despeses derivades de l’activitat econòmica que desenvolupa el treballador autònom en estimació directa sempre que estiguin degudament comptabilitzats i justificats mitjançant factura generalment, però també amb rebuts bancaris i un altre tipus de justificants. La quota d’autònoms de la Seguretat Social, alguns impostos municipals, les despeses financeres, els lloguers o les despeses de personal són només algunes de les despeses deduïbles que minoraran el resultat de la declaració de la Renda 2019.

Reducció per inici d’activitat econòmica. El 2013 es va aprovar la deducció per inici d’activitat segons la qual l’autònom que inicia l’activitat podrà aplicar la reducció del 20% del seu rendiment positiu en el primer any en què tingui beneficis i en l’exercici següent. Per tant, els que hagin iniciat la seva activitat el 2019 però encara no han obtingut beneficis, podran aplicar aquesta reducció en el futur, concretament en el primer any en què sí que obtinguin beneficis i en el següent exercici.

Si tens dubtes, sobre les assegurances que més et convenen com a autònom, a UN Corredoria comptem amb diversos experts en la matèria que et podran informar i assessorar. Contacta amb nosaltres!